El Congreso de los Diputados acaba de aprobar una serie de incentivos para los autónomos. La denominada Ley de Reformas Urgentes del Trabajo Autónomo cuenta con el apoyo del PP, Ciudadanos y PdeCat. Y recoge las peticiones realizadas por la Federación Nacional de Trabajadores Autónomos (ATA).
Según el presidente de este colectivo, Lorenzo Amor, esta normativa mejorará la protección social, las condiciones para emprender y reemprender, eliminará trabas y facilitará la actividad.
¿Quieres conocer las principales medidas para este colectivo, formado por 3,2 millones de personas?
Tarifa plana
Uno de los principales incentivos para los autónomos es la ampliación a un año la tarifa plana de 50 €. Además se podrá retomar dos años después de haber interrumpido la actividad, en vez de los cinco años actuales.
Para eliminar trabas administrativas, los autónomos tendrán mayor flexibilidad para darse de alta y baja en la Seguridad Social. Podrán hacerlo hasta tres veces en un año. Y pagarán sólo por los días trabajados ese mes, en vez de abonar mes entero.
También habrá más facilidades para cambiar la base de cotización. Los autónomos podrán cambiarla hasta cuatro veces al año, para adecuarla mejor la evolución de sus ingresos.
Por otro lado, los recargos a la Seguridad Social por retraso se reducen del 20% al 10% el primer mes.
Trabajar en casa
Los incentivos para los autónomos tienen en cuenta, además, que muchos trabajan en casa, gracias al avance de las TIC. En este caso, podrán deducir un 30% de los gastos de suministros en electricidad, teléfono y agua.
Otro concepto que se podrá deducir es la comida en jornada laboral. Cuando tengan que comer fuera por motivos de trabajo, los autónomos podrán deducirse hasta 26,67 € diarios en gastos de manutención. La cantidad sube hasta los 48,08 € diarios si es fuera de España.
No obstante, el pago debe hacerse por medios telemáticos, para que quede registrado el importe, fecha y lugar. Las consumiciones deberán hacerse en días laborables, en restaurantes y cafeterías.
Otro hito es el reconocimiento del accidente in-itenere en los autónomos. Éstos contarán con protección si están cotizando y tienen un accidente entre casa y el trabajo (y viceversa).
Mujeres y maternidad
Otras novedades entre los incentivos para los autónomos son las destinadas a favorecer la maternidad y la conciliación.
Así, las mujeres que se reincorporen al trabajo tras la maternidad pagarán 50 € de tarifa plana durante un año. Además, habrá una exención del 100% de la cuota de autónomos durante 12 meses por cuidado de menores o dependientes.
Por otro lado, las mujeres de hasta 35 años podrán encadenar hasta tres años de bonificaciones a la Seguridad Social. Esta medida también es aplicable a los jóvenes menores de 30.
Asimismo, se mejoran considerablemente las condiciones de las personas con discapacidad que quieran emprender. También las de los hijos con discapacidad de los autónomos, que podrán contratarlos.
En esta línea, y a nivel general, habrá bonificaciones en las cotizaciones para contratar a familiares de manera indefinida. Los autónomos podrán contratar a sus padres, hermanos, cónyuges, hijos o yernos/nueras.
Esos sí, siempre que no hayan despedido a nadie de manera improcedente o por una regulación de empleo los doce meses anteriores. Y que mantengan a sus familiares durante los seis meses posteriores.
Otra medida importante es que los autónomos tendrán derecho a una formación adaptada a sus necesidades, para mejorar su competitividad.
